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北京建筑業(yè)人力資源協(xié)會|建筑業(yè)協(xié)會|人力資源協(xié)會|建筑協(xié)會
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建 筑 業(yè) 改 革 專 題
北京建筑業(yè)“十四五”期間應(yīng)堅(jiān)持建設(shè)精干自有技工隊(duì)伍和與優(yōu)秀勞務(wù)企業(yè)長期協(xié)作的用工模式
【置頂】
全面推進(jìn)勞務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)字化、品牌化發(fā)展、推動(dòng)建筑業(yè)用工邁入“新時(shí)代”
【置頂】
讓農(nóng)民工不再憂“薪”
【置頂】
建設(shè)高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍 保障建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
【置頂】
住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于印發(fā)“十四五”建筑業(yè)發(fā)展規(guī)劃的通知
人力資源社會保障部、國家發(fā)展改革委等20部門印發(fā)《關(guān)于勞務(wù)品牌建設(shè)的指導(dǎo)意見》
住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部辦公廳關(guān)于開展施工現(xiàn)場技能工人配備標(biāo)準(zhǔn)制定工作的通知
《湖北建筑業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃》解讀
20部門印發(fā)《關(guān)于勞務(wù)品牌建設(shè)的指導(dǎo)意見》住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部按職責(zé)分工負(fù)責(zé)培育龍頭企業(yè)等工作
從“勞動(dòng)密集”到“智能建造”——數(shù)字技術(shù)助力建筑業(yè)發(fā)展突圍
建筑業(yè)企業(yè)應(yīng)高度關(guān)注碳排放權(quán)交易
深化工程造價(jià)市場化改革 促進(jìn)建筑業(yè)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
資質(zhì)改革推動(dòng)建筑業(yè)強(qiáng)化“優(yōu)勝劣汰”趨勢
建筑業(yè)最新發(fā)展形勢分析和“十四五”期間人才規(guī)劃、勞務(wù)管理規(guī)劃編制指導(dǎo)意見
浙江省建筑業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃(征求意見稿)
解讀:“十四五”規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)建議。ǜ饺模
未來5年,建筑業(yè)發(fā)展形勢判斷
首都建筑業(yè)2020年用工形勢分析和疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況的報(bào)告
北京建筑施工企業(yè)《保障農(nóng)民工工資支付條例》實(shí)施情況調(diào)研
關(guān)于首都建筑業(yè)在2020年新形勢下加強(qiáng)勞務(wù)管理、加強(qiáng)施工作業(yè)隊(duì)伍建設(shè)的意見
資質(zhì)取消日漸明朗!盤點(diǎn)那些即將取消、合并的建筑資質(zhì)!
兩會熱議 | “新基建”新在哪?怎么建?
【兩會之聲】人大代表們今年有哪些與建筑業(yè)相關(guān)的提議?
《建筑法》修訂大綱公布!八個(gè)章節(jié)或迎來調(diào)整!
住建部3次發(fā)文,從鼓勵(lì)到常態(tài)化,國家為什么極力推行建筑勞務(wù)實(shí)名制
勞務(wù)新政施行,建筑企業(yè)如何少走彎路
取消施工勞務(wù)資質(zhì),2020年建筑勞務(wù)企業(yè)何去何從
未來5年,施工企業(yè)要想不被淘汰,靠這3個(gè)維度和2項(xiàng)工作
數(shù)字化時(shí)代下的行業(yè)新破局
加快智能化升級緩解建筑工地復(fù)工壓力(建筑業(yè)戰(zhàn)略分析)
2019年建筑業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告
《首都建筑業(yè)大型企業(yè)集團(tuán)人力資源管理白皮書》發(fā)布(簡要版)
《2018年度首都建筑業(yè)勞務(wù)企業(yè)、施工作業(yè)隊(duì)和班組基本情況調(diào)研報(bào)告》發(fā)布
(簡要版)
2019年中國建筑行業(yè)市場現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢分析
2019建筑業(yè)發(fā)展趨勢與建筑企業(yè)轉(zhuǎn)型升級路徑展望
全國首個(gè)建筑業(yè)用工服務(wù)APP全新上線,調(diào)劑百萬務(wù)工人員余缺!
穩(wěn)步推進(jìn)用工制度改革,創(chuàng)新建立建筑產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍體質(zhì)機(jī)制。
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